В трудовом законодательстве появится новая категория — дистанционные работники. Госдума готовит законопроект, который регулирует отношения с теми, кто работает на дому.
Любители работать на дому получили подарок — Госдума в первом чтении приняла законопроект, регулирующий отношения работодателей с дистанционными работниками. Сейчас многие из них лишены возможности трудоустроиться официально.
Армия тех, кто предпочитает работать дома, неуклонно увеличивается благодаря Интернету. Это юристы, журналисты, переводчики, инженеры, программисты, аудиторы — список можно продолжить. Теперь даже трудовой договор они смогут заключать, не выходя из дома — используя усиленную электронную подпись и подавая по Интернету все документы.
По желанию работника, сведения о его дистанционной занятости могут не вноситься в трудовую книжку. При этом дистанционные работники смогут распределять время работы и отдыха по своему усмотрению, если обратное не предусмотрено трудовым договором, сообщает НТВ.Ru.