Сотрудницу пароходства в Татарстане Гульнару Шакирову не отпускают на заслуженную пенсию. Много лет женщина работала мотористом рулевого теплохода. Это тяжелейший труд, но работодатель, как выяснилось, думает иначе.
Гульнара Шакирова —
Оказалось, что работодатель все эти годы «оптимизировал расходы» при отчислениях в Пенсионный фонд, а расплачиваться за это теперь предстоит годами тяжелой работы на склоне лет тем, кому положены по закону льготы.
В судоходной компании ссылаются на нормативы, согласно которым досрочный выход на пенсию положен лишь тем, кто 80% рабочего времени проводит в тяжелых условиях труда, а Шакирова в двигательном отсеке проводит меньше. Пенсионный фонд тоже не поддерживает стремление речницы пораньше выйти на пенсию, так как недополучил за нее взносы от работодателя. Их можно было бы доплатить и внести корректирующие сведения в табели, но эти расходы судоходная компания нести не хочет.