Видео программы «Сегодня в Москве»
В столичном центре занятости «Моя карьера» в пятницу встречали москвичей старшего поколения, которые мечтают найти новое дело. Программа дня открытых дверей обширная. Для гостей приготовили не только традиционную ярмарку вакансий, но и множество тренингов, причем не только для карьерного роста. Например, на мастер-классе «Мода и стиль 50+» пенсионеров учили правильно подбирать одежду и аксессуары.
Владимир Петров в риелторском бизнесе еще новичок. Совсем недавно он занимался ремонтом холодильников, но получил травму работа стала ему не по плечу, а зарабатывать было нужно. Освоить профессию риелтора и трудоустроиться Владимиру помогли в центре «Моя карьера».
Владимир Петров, выпускник «Школы риелторов» 2023 года: «Увидел в новостях приглашения „Моя карьера 50+“, подумал, что на самом деле это фейк. Решил зарегистрироваться, и мне через
Коллега Владимира Светлана Дидык начала свою риелторскую карьеру после выхода на пенсию тоже транзитом через центр «Моя карьера». Здесь умеют работать со старшим поколением. Как и всех обратившихся, их здесь с самого начала сопровождает карьерный консультант. Помогли составить резюме, прокачать свои навыки, приобрести новые и в итоге найти работу.
Светлана Дидык, выпускница «Школы риелторов» 2022 года: «Очень помогают руководители отделов. Предположим, если мой руководитель на сделке, а у меня возник вопрос, я могу подойти к любому руководителю. И сейчас можно пойти поучиться, Excel изучить или же как рекламу давать этому обучают в „Моей карьере“».
К подготовке или «перековке» новых кадров здесь подходят комплексно проводят тренинги,
Виктория Маркова, эксперт проекта «5.0.» центра занятости «Моя карьера»: «С 2019 года 90 тысяч человек прошли через службы занятости города, это достаточно большая цифра, и больше половины из них нашли себя на рынке труда. Мы сегодня открыты для всех горожан, которым нужно найти работу, кто чувствует себя неуверенно».
Центр охватывает несколько категорий москвичей, в том числе молодежь, мам с несовершеннолетними детьми, инвалидов, пожилых людей. Последним здесь уделяют особое внимание в частности, проводят дни открытых дверей с тренингами и
В центре помогают найти не только работу по найму, но и открыть свое дело, монетизировав хобби. Самые успешные кейсы своих подопечных демонстрируют на выставке достижений центра «Моя карьера». Татьяна Суходоева и Ольга Трубихова теперь вместе занимаются дизайном одежды и украшений. Долгие годы это было их хобби, но после обучения в центре «Моя карьера» они смогли превратить его в бизнес.
Татьяна Трубихова, дизайнер украшений и головных уборов: «„Моя карьера“ нас никогда не забывает, с нашего акселератора, когда мы впервые там познакомились в 2021 году. Они всегда нам оказывают посильную помощь, консультируют нас по ведению ИП. Это важно, когда есть возможность обратиться к представителям властей, и они откликнутся позитивно».
Теперь их история успеха наглядное пособие для остальных, как можно изменить свою жизнь. Достаточно сюда прийти учиться никогда не поздно, как и начать новую карьеру или открыть свое дело.
Связанные новости
Читайте также
- Более 90 тысяч москвичей старше 50 лет нашли работу с помощью центров «Моя карьера»
- Граждан старшего поколения пригласили на бесплатные курсы переподготовки в Москве
- Свыше 12 тысяч пенсионеров стали нянями в Москве
- Почти 55 тысяч москвичей старшего возраста нашли работу благодаря столичной службе занятости
- Ты не стар, ты суперстар: россияне доказали, что возраст труду не помеха
- Всероссийский слет студенческих отрядов собрал более 12,5 тыс. человек со всей страны