Юрист рассказала, в чем разница между нерабочими днями и выходными.
Как отметила юрист Елизавета Владимирова, в случае, если речь идет о выходных и работодатель заставляет выйти на работу, то сотруднику полагается повышенная плата. Кроме того, работник может через суд потребовать компенсацию, если был вынужден выйти на работу в выходной день.
А вот если речь идет о нерабочих днях, то этот вопрос решается на усмотрение работодателя.
Напомним, сегодня Владимир Путин подписал указ, согласно которому дни с 4 по 7 мая объявляются нерабочими с сохранением зарплаты. Таким образом, россияне в этом году будут отдыхать с 1 по 10 мая включительно.
В указе говорится, что нерабочие дни объявляются «в целях сохранения тенденции сокращения распространения новой коронавирусной инфекции и укрепления здоровья граждан».
По материалам: «360».
Читайте также
«Работать-то все-таки надо»: Котяков оценил идею сокращенного дня 28 декабря- Дума отклонила законопроект о нерабочем 31 декабря
- Тарологов на новогодние корпоративы в Москве стали заказывать на 20% чаще
- Котяков: планов по отмене шестидневки в конце декабря нет
- Шестидневная рабочая неделя началась в России
- Россиянам предстоит четырехдневная рабочая неделя в ноябре