Отказ работодателя оплачивать выходной в день общероссийского голосования по поправкам в Конституцию будет являться нарушением, которое можно оспорить в суде. Такое пояснение дал председатель комитета Госдумы по госстроительству и законодательству Павел Крашенинников.
Как сообщалось ранее, голосование по поправкам в Конституцию назначено на 1 июля.
Павел Крашенинников, председатель комитета Госдумы по госстроительству и законодательству: «Если он (работодатель) откажется оплачивать (выходной), то нарушит закон. Это точно будет предано огласке. Если такая история возникнет, надо подавать в суд и защищать свои права. Это будет грубое нарушение трудовых прав».
Крашенинников добавил, что в суде в данном случае можно будет «взыскать не только то, что положено, но и моральный ущерб».
При необходимости к защите прав работающих россиян подключатся сотрудники прокуратуры и трудовых инспекций, добавил депутат.
По материалам: «Российская газета».
Читайте также
- В России утроили штрафы за отказ инвалидам в приеме на работу
- В Госдуме предложили запретить отказывать в трудоустройстве бездетным
- Госдума приняла закон об обязательной компенсации за неиспользованные отгулы
- Нововведения для водителей, школьников и инвалидов: что изменилось с 1 сентября
- Переработки под контролем: какие изменения внесут в Трудовой кодекс
- Минтруд рассказал о длинных выходных в 2025 году